یازدهمین نشست شورای مدیران شرکت لیزینگ صنعت و معدن روز یکشنبه 15 شهریور ۱۴۰۵ با حضور مدیرعامل، معاونین و مدیران شرکت برگزار شد. این نشست با محوریت بررسی گزارش‌های تخصصی واحدهای مختلف، ارزیابی موضوعات مرتبط با فعالیت‌های جاری شرکت و بررسی برخی الزامات و تحولات مقرراتی حوزه واسپاری برگزار شد.
در این جلسه، مدیران سرمایه انسانی و تعالی سازمان، امور مشتریان و شعب ، حقوقی گزارش‌هایی از آخرین وضعیت حوزه‌های تحت مدیریت خود ارائه نمودند. در این گزارش‌ها، ضمن تشریح اقدامات انجام‌شده و برنامه‌های پیش‌رو، مهم‌ترین موضوعات، مسائل و چالش‌های مرتبط با هر حوزه مطرح و مورد بررسی مدیران قرار گرفت. ارائه این گزارش‌ها، فرصتی برای هماهنگی هر چه بیشتر امور میان واحدهای مختلف و بهره‌گیری از دیدگاه‌های تخصصی مدیران در خصوص نحوه پیشبرد آنها فراهم کرد.
در حوزه سرمایه انسانی و تعالی سازمان، موضوعات مرتبط با فرآیندهای سازمانی، توسعه ظرفیت‌های سرمایه انسانی و اقدامات انجام‌شده در مسیر بهبود عملکرد سازمانی مورد توجه قرار گرفت و بر اهمیت نقش سرمایه انسانی در تحقق برنامه‌ها و اهداف شرکت تأکید شد.
گزارش امور مشتریان و شعب از دیگر محورهای این نشست بود که طی آن، وضعیت فعالیت شعب، موضوعات مرتبط با مشتریان و مسائل اجرایی این حوزه طرح و بررسی گردید. در این بخش، بر اهمیت توجه به کیفیت ارائه خدمات، پاسخگویی مناسب به مشتریان و ایجاد هماهنگی بیشتر میان ستاد و شعب در اجرای برنامه‌ها و فرآیندهای مرتبط تأکید شد.
همچنین مدیریت حقوقی گزارشی از مهم‌ترین اقدامات و موضوعات جاری این حوزه ارائه کرد و برخی مسائل حقوقی مرتبط با فعالیت‌های شرکت مورد بحث قرار گرفت و بر ضرورت توجه مستمر به الزامات قانونی و حقوقی در فرآیندهای مختلف شرکت، به‌منظور کنترل ریسک‌های احتمالی و تسهیل اجرای امور تأکید شد.
در ادامه مباحث، بر اهمیت رصد مستمر تغییرات و الزامات مقرراتی و توجه به آثار آن بر فرآیندهای شرکت تأکید شد تا ضمن انطباق فعالیت‌ها با چارچوب‌های قانونی و نظارتی، زمینه تصمیم‌گیری دقیق‌تر و برنامه‌ریزی متناسب با شرایط و تحولات صنعت فراهم گردد.
این نشست فرصتی برای ارائه تصویری جامع‌تر از وضعیت حوزه‌های تخصصی، طرح موضوعات مشترک میان واحدها و بررسی راهکارهای مناسب برای پیشبرد امور فراهم آورد. همچنین تأکید بر تقویت تعامل میان واحدهای مختلف، پیگیری منسجم موضوعات مطرح‌شده، استفاده از ظرفیت‌های تخصصی مدیران و توجه به الزامات قانونی و مقرراتی از جمله محورهای مورد توجه در این جلسه بود.
